СРОЧНО! Требуются в ресторан!

[Tysia]

На самом деле хороший , англоговорящий , а так же молодой и красивый персонал требует достойной оплаты труда. На таких условиях- точно никого не найдете. Знакомые, в этом году открыли ресторан в К-Л, так ,во-первых ,у них зарплаты повыше, а во-вторых ,они для своего персонала сняли, за свой счет,квартиру в непосредственной близости от места работы и в-третьих,раз в день основательно кормят свой персонал.

[olgar]

Неквалифицированный персонал лучше не через инет. Просто повесить об'явление рядом с рестораном, или в газете. А потом отсеивать долго и муторно, в плане английского и т.п. Будут приходить много китайских детей, кот. меньше 16ти, их нельзя нанимать, и осторожнее, они будут до упора врать про возраст. Ну и малайцы... они часто уходят через неделю-две, рыдая, как это тяжело - работать. Местные студенты, наверное, ваш вариант. Муж через это только прошёл, да, такой вот нелёгкий рабочий момент.
Я извиняюсь, не хочу выглядеть этакой злыдней. Но не для людей с этого форума такая работа. Много подобных тем, а также тем, где у людей проблемы с эмиграционкой. Вы просто не сможете законно заключить контракт. А предлагать нечто заведомо нелегальное, на мой взгляд, неэтично. Те же родители иностранных студентов, думаю, со мной согласятся.

[Дакиня]

Те же родители иностранных студентов, думаю, со мной согласятся.

Да, как мама студента, соглашусь. Наш платит за комнату 300 долларов в месяц, на питание мы даем ему 400 дол в месяц. То есть, предложение студенту на пол дня, должно быть 700 дол = 2100 рингит. И это не учитывая, что студент еще должен одеваться и платить за учебу.

[Ирусян]

DamirKL, прошу прощения, что влезла в Вашу тему.


Меня вот какой вопрос интересует: как тут, в Малайзии обстоят дела с чаевыми? Где - то обслуживание включено в счет и проводится через кассу, кстати, это деньги персонала или нет? Или, даже если 16 % ( предположим ) за обслуживание включено в счет, но посетители все равно оставляют чаевые, то как они делятся? Деньги ли это конкретного официанта, которому их дали, или, в конце смены весь "чай" собирается в "один котел" и делится поровну между всеми работниками смены?
В Петербурге это зависит от хозяина ресторана/кафе, т. е., как хозяин решит, так и будет. Единого правила нет. А как здесь?

[DamirKL]

На самом деле хороший , англоговорящий , а так же молодой и красивый персонал требует достойной оплаты труда. На таких условиях- точно никого не найдете. Знакомые, в этом году открыли ресторан в К-Л, так ,во-первых ,у них зарплаты повыше, а во-вторых ,они для своего персонала сняли, за свой счет,квартиру в непосредственной близости от места работы и в-третьих,раз в день основательно кормят свой персонал.

Спасибо, мы тоже кормим персонал 2 раза в день, но вот квартиру снимать это уже на выбор работодателя, (мы не предоставляем), на интервью мы спрашиваем место проживания в Малайзии, если человек живет далеко то следовательно это время, деньги и он нам не подходит.

[DamirKL]

Неквалифицированный персонал лучше не через инет. Просто повесить об'явление рядом с рестораном, или в газете. А потом отсеивать долго и муторно, в плане английского и т.п. Будут приходить много китайских детей, кот. меньше 16ти, их нельзя нанимать, и осторожнее, они будут до упора врать про возраст. Ну и малайцы... они часто уходят через неделю-две, рыдая, как это тяжело - работать. Местные студенты, наверное, ваш вариант. Муж через это только прошёл, да, такой вот нелёгкий рабочий момент.
Я извиняюсь, не хочу выглядеть этакой злыдней. Но не для людей с этого форума такая работа. Много подобных тем, а также тем, где у людей проблемы с эмиграционкой. Вы просто не сможете законно заключить контракт. А предлагать нечто заведомо нелегальное, на мой взгляд, неэтично. Те же родители иностранных студентов, думаю, со мной согласятся.

Да, Вы правы, найти хороший персонал за такую зарплату сложно, а если студенты на полную ставку, то следовательно нелегально работают, а это строго наказуемо. С малайцами и китайцами сталкивались, довольно скользкие попадаются порой. Согласен неэтично предлагать полную ставку студентам, поэтому у нас есть парт тайм, просто чтобы не лежать дома, а заработать хоть что то. На самом деле не для людей с этого форума, жестокая правда

Спасибо за советы

[DamirKL]

DamirKL, прошу прощения, что влезла в Вашу тему.


Меня вот какой вопрос интересует: как тут, в Малайзии обстоят дела с чаевыми? Где - то обслуживание включено в счет и проводится через кассу, кстати, это деньги персонала или нет? Или, даже если 16 % ( предположим ) за обслуживание включено в счет, но посетители все равно оставляют чаевые, то как они делятся? Деньги ли это конкретного официанта, которому их дали, или, в конце смены весь "чай" собирается в "один котел" и делится поровну между всеми работниками смены?
В Петербурге это зависит от хозяина ресторана/кафе, т. е., как хозяин решит, так и будет. Единого правила нет. А как здесь?

Да, действительно дела с чаевыми в Малайзии обстоят немного по другому, нежели в наших с вами странах, где наши официанты буквально живут на чаевых. Тут же либо чаевые делятся поровну в конце месяца на весь персонал, где то включая даже кухню, либо, также как и у нас - официант забирает честно заработанные чаевые себе. Единого правила на этот счет здесь также нет, НО в основном чаевые тут делятся поровну на всех

[DamirKL]

считаю это не правильным, так как некоторые официанты работают намного меньше чем другие, в общем несправедливо как то это

[Ирусян]

DamirKL, спасибо за ответ!

[16region]

А part-time во время учебы тоже нелегально что ли?

[olgar]

If you are interested in undertaking employment at any stage during your studies, please consult the Student Visa Officer at the International Office.

Under no circumstances should you undertake unofficial employment as this could result in your student visa being revoked.


Guidelines for part-time work for non-Malaysian students

Beginning 15 February 2005, Non-Malaysian students are allowed to work part-time, subject to the terms and conditions below.

For a maximum of 20 hours per week, non-Malaysian students are allowed to work on a part-time basis during:

semester breaks
festive holidays
more than seven days of holiday

Non-Malaysian students are permitted to work in:

restaurants
petrol kiosks
mini markets
hotels

Non-Malaysian students are not able to work in the following positions:

cashier
singer
masseur
musician
guest relations officer
any activity deemed to be immoral

Students wishing to work must have a valid Student Pass.
Application process for approval of part-time work

1. Non-Malaysian students who intend to work part-time in Malaysia, must submit:

a photocopy of their passport (pages containing information of the bearer and the valid Student Pass pages)
address, contact number and letter from the prospective employer
RM120.00 (Non-returnable processing fee)

2. The application to work part-time must be forwarded by the representative of the Educational Institution, in the presence of the student at the Immigration Department Headquarters Malaysia. The University must provide a supporting letter allowing the Non-Malaysian student to work, and which includes the dates of the semester breaks.

3. Students will be interviewed, after which the application will be either approved/declined.

4. The passport of students whose application has been approved will be endorsed accordingly.

The Director General of Immigration Malaysia has the right to approve or reject any Non-Malaysian student's application to work under section 9 (1) (a) Immigration Act 1959 / 1963 Amendment 2002.


The Immigration Department requires the University to forward the student's academic progress report every three months and report students who do not attend classes. The extension of the approval to work will only be given if the student maintains good academic achievement.

The University must be informed immediately of any change to employment.

[Saint Anger]

DamirKL, каков рабочий распорядок и з\п на должность Помощник администратора (Хостесс)? Находится ли проект на стадии создания или же уже осуществляет деятельность?

[DamirKL]

DamirKL, каков рабочий распорядок и з\п на должность Помощник администратора (Хостесс)? Находится ли проект на стадии создания или же уже осуществляет деятельность?

9 часов работы + 1 час перерыв, питание бесплатно
з/п по итогам собеседования

Ресторан откроется в течении 2 недель

[Saint Anger]

DamirKL, могу я узнать e-mail, на который можно выслать резюме?

[Suzanna]

ы мена арабскии-русскии-англииские иазики,на половины арабка такшто виза не ныгна, срочно ищы работы ,работала менегером в дубаи,в сирии,мои тел.+_963991224681,зарплата от 1000$,авиобилет за ваш щет,спосибо

Если нет русской клавиатуры, пользуйтесь кнопкой ТРАНСЛИТ. Писать латинскими буквами на форуме ЗАПРЕЩЕНО! На первый раз исправлено. В дальнейшем сообщения латиницей будут удаляться. Модератор.

[МАДО]

Suzanna, а с чего Вы взяли, если Вы арабка, хоть наполовину, хоть вся, то Вам виза не нужна?

[Andrey Vorobiev]

Suzanna, Вы отвечаете на объявление насчет ресторана? Или вообще ищете работу? если второе, то создавайте новую тему в разделе "Ищу работу". И национальность никак не влияет на необходимость получения рабочей визы, если вы хотите работать в Малайзии.